Каждый новый сотрудник — важная часть нашей команды: как проходит адаптация в Академии борьбы

Новый сотрудник — это не просто имя в штатном расписании. Это человек, который привносит в нашу Академию борьбы свои таланты, мечты и надежду на то, что его действительно ждали.

Заместитель директора по административно-правовой работе Тамара Владимировна Камардина рассказывает о программе адаптации и наставничества.

🎯 Главная цель — сделать так, чтобы каждый новичок сразу почувствовал себя частью большого спортивного сообщества — там, где его поддерживают, учат, вдохновляют и радуются каждому его шагу.

⏳ Полный цикл адаптации занимает до трёх месяцев. За это время новый сотрудник не просто осваивается, а становится полноценным членом коллектива.

🧩 Особое внимание мы уделяем геймификации: первый этап — квест-экскурсия по Академии. Это яркий и увлекательный способ познакомиться с ценностями, историей и внутренними традициями.

С такой поддержкой легко стать частью большой дружной команды. И вместе двигаться только вперёд. Актуальные вакансии доступны на нашем сайте: akwrest.ru/